2026年7月29日更新
税務会計コンサルタント/会計事務所・税理士事務所/ JR中央・総武線 本八幡駅徒歩1分
JR中央・総武線本八幡駅
都営新宿線本八幡駅
- 正社員
- 400万円～
- 500万円～
- 600万円～
- リモートOK
- ワークライフバランス
- 女性活躍
- 完全週休2日制
- 業界経験者優遇
- 資格取得応援
N83EH,G3CST,77B4M
女性活躍中/育児休業制度（取得実績あり）/リモートワーク
会計・税務だけに留まらない総合型コンサルティングファーム。多彩なキャリアを描けます。日本クレアス税理士法人は、会計・税務をはじめ、M&A、労務、給与計算、IFRSなど幅広いサービスを展開する総合型税理士法人です。約7,900社の顧問先を持ち、上場企業からベンチャー企業まで多様なお客様をサポートしています。
【この求人のポイント】
✅ 会計・税務だけでなく、M&A・労務・コンサルティングなど幅広い業務に携われる
✅ リモートワーク・時短勤務など柔軟な働き方が可能
✅ 産休・育休取得率・復帰率100％。子育てと仕事を両立するスタッフも多数活躍中
✅ 入社後は先輩社員によるOJTと月1回の面談で着実に成長できる環境
✅ 専門職としてスキルを磨く道も、マネジメントへ進む道も選べるキャリアパスを用意
【こんな方におすすめ】
・会計・税務の知識を幅広く身につけたい方
・将来的に専門性を高めたい方
・ライフイベントと両立しながら長く働きたい方
・成長できる環境でキャリアアップしたい方
- 勤務先
- 日本クレアス税理士法人 千葉支社
- 職種
- 税務会計コンサルタント
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- ■概要・業務内容：
会計・税務業務をご担当いただきます。
～詳細～
・会計・税務 実務支援及びアドバイス
税務申告書作成・チェック、記帳代行、
月次・年次決算、四半期決算、連結納税、
確定申告、相続・事業承継、など
・税務デュー・デリジェンス
・新規クライアント開拓
・組織運営、人材育成
＊）ご経験や能力を考慮の上 お任せする業務は異なります。
スキルアップを目指したい方や、新たな環境でチャレンジしたい方、大歓迎です！ - 給与
- 月給：340,000円～498,000円
年収：5,000,000円～7,000,000円 - 給与詳細
- ＜予定年収＞
500万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～360,000円
その他固定手当/月：80,000円～120,000円
固定残業手当/月：10,000円～18,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
340,000円～498,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■固定残業代：1万円～1.8万円（深夜残業手当25時間分）
■定額手当：8万円～12万円（役職手当）
※時間外労働および休日労働は適用除外（管理職適用）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 - 業種
- 会計事務所・税理士法人
- 勤務地
-
〒272-0023
千葉県市川市南八幡3-5-15ラニカイ本八幡ビル - 最寄駅
-
- JR中央・総武線本八幡駅
- 都営新宿線本八幡駅
- アクセスその他
本八幡駅より徒歩1分
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※4月、6月、7月、8月、9月、10月は9：00～17：30
◎一部社員がリモートワークをしています。
原則、入社から一定期間経過後に選択できる働き方です。
業務やお客様の特性、育児や介護等とのバランスをふまえ
上長との相談・承認の上決定します。 - 休憩時間
- 60分
- 残業時間
- ◎年間平均の残業時間は30時間程度です。
時期による変動が大きく、部門や担当業務、
入社年次によって異なります。
◎日本クレアス税理士法人では残業時間削減の取組みを行い、
成果を上げています。
社員の意識を変えていくところから始まり、
業務改善、変形労働時間制の導入、
ノー残業デーや22時以降の残業不可などを実施しています。 - 休日詳細
- 週休二日制（土・日）
＊）年間10日間（上限）として、繁忙期の土曜日出勤あり
（9:25~17:55 / 実働7.5時間）
年間スケジュールは予め発表されるため予定はたてやすいです。
祝日・夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇
産前産後休暇制度、育児休業制度（取得実績あり）
◎働き方改革
残業時間削減の取組みを行い、成果を上げています。
社員の意識改革、業務改善、NO残業デー、繁忙期明けの特別休暇付与、
サマータイム導入など、様々な取り組みにより毎年減少傾向にあります。 - 研修・試用期間
- 有り（3~6カ月）
試用期間中の労働条件：変更なし
◎成長支援として、グループ全体で研修に力を入れています。
以下が一例です。
・入社オリエンテーション
・所属部門での実務研修
・企業理念・ビジョンの研修
・入社６か月後フォローアップ研修（グループ代表より）
・管理職研修
※一部制度は東京本部のみとなります、各本部についてはお問い合わせください。 - 福利厚生
- ＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（1か月分の定期券代が上限）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
・表彰制度
・表彰制度あり（※１）
※１：クレアスアワード
会社が期待していること以上の価値を発揮した人へ贈られる賞となります。
スタッフ職、シニア職の方が対象となり、定性面・定量面で評価されます。
・勤続表彰
勤続年数3年、５年、10年…など対象の年の方を毎年表彰しています。
頑張った分評価されますので仕事へのモチベーションも上がります。
・産前産後休暇、育児休業（実績あり）
〈資格取得支援について〉
資格取得のための試験休暇付与。
自習室の開放など、積極的に
資格取得支援の取り組みを実施しています。
※一部の資格は取得時の費用負担がございます。 - 研修制度
- ■入社後のフォローアップについて
入社後は、専任のフォローアップ担当者（先輩社員や上司）がつき、
業務のサポートをしております。ご不明なことなど気軽に
質問できる環境を整えております。
週1回の面談も行っており、業務の進捗管理や目標設定、
フィードバックを行い、現在の状況も把握しながら業務を
すすめさせていただきますので安心して業務を遂行する
ことができます。
また入社1年目の方を対象に、フォローアップ研修を実施しており、
会社の沿革や今後の方向性などを代表から講和いただく機会
もあります。 - 加入保険
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
- 車通勤
- 不可
- 受動喫煙防止措置
- 屋内全面禁煙
- 交通費
- 支給（1か月分の定期券代が上限）
（バス通勤は自宅から最寄り駅まで２km以上の場合のみ支給対象） - 求める人材
◎ホスピタリティマインドが高い方（対お客様、対社内スタッフ）
◎長く税務・会計に携わりスキルアップしていきたいとお考えの方
- 応募条件
- ■必須条件：下記いずれかに該当する方
・会計事務所等での実務経験が3年以上ある方
・経理・会計部門での実務経験3年以上ある方
・税務申告書作成経験
■歓迎条件：
・税理士もしくは税理士試験科目合格者
【学歴】
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 - 活かせる資格
- 会計事務所経験あり税理士税理士試験科目合格日商簿記1級日商簿記2級
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